<p class="ql-block"> 我入職這家單位后，發(fā)現(xiàn)了一個奇怪的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)和同事都在排擠孤立小黃。小黃比我大幾歲，已經(jīng)在這家單位工作六年了，不知道為什么他一直在坐“冷板凳”？后來隱隱約約知道這家單位故意欺負(fù)他。</p><p class="ql-block"> 單位里，領(lǐng)導(dǎo)故意打壓他，同事的鼻子都很尖，自然聞到這種氣味，不約而同疏遠(yuǎn)小黃，生怕領(lǐng)導(dǎo)不高興，呱嗒上其他爛事。我跟其他同事不一樣，我覺得大家不應(yīng)該這樣對待小黃，我也覺得小黃身上有一種“韌性”，受到如此不公平的對待，依然一絲不茍做好工作，值得我學(xué)習(xí)。</p><p class="ql-block"> 我主動接近小黃，在工作上給他提供一些便利，跟他成為好朋友。</p><p class="ql-block"> 一晃就是兩年過去了，沒想到小黃埋頭學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)，在集團(tuán)總部公開選拔后備人才的考試中脫穎而出，鯉魚跳龍門，被遴選進(jìn)了總部機(jī)關(guān)重要部門。小黃的性格、心態(tài)和才華，不適合人際關(guān)系復(fù)雜的基層一線單位，特別適合這種高大上的機(jī)關(guān)部門，混得如魚得水、蒸蒸日上，很快就成為總部的骨干人才。</p><p class="ql-block"> 多年以后，小黃長袖善舞、穩(wěn)扎穩(wěn)打，逐步成長為總部部門的領(lǐng)導(dǎo)，后被空降成為我們單位的上級單位的“一把手”。嚇得那些曾經(jīng)欺負(fù)過他的領(lǐng)導(dǎo)渾身哆嗦。小黃確實有格局，不計前嫌、公事公辦，沒有為難過那些人。</p><p class="ql-block"> 小黃成為大領(lǐng)導(dǎo)之后，我還在原單位從事原來的基礎(chǔ)工作，一直不受單位領(lǐng)導(dǎo)待見，在個人發(fā)展問題上始終原地踏步，但我從未向小黃提出任何要求，盡管我們之間一直保持聯(lián)絡(luò)。</p><p class="ql-block"> 小黃成為我們的上級領(lǐng)導(dǎo)之后，到我們單位調(diào)研，晚上領(lǐng)導(dǎo)請他吃飯，我作為工作人員也參加了，但主要任務(wù)是服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)吃好喝好。飯局結(jié)束之后，小黃突然說，現(xiàn)在不讓公務(wù)宴請，這頓飯算我請大家的。</p><p class="ql-block"> 在大家面面相覷的目光之中，小黃掏出錢包遞給我說：小趙，你幫我去買單！我當(dāng)場一愣，其他在場的單位領(lǐng)導(dǎo)也一愣。我突然醒悟了，趕忙接過錢包，走出包間去結(jié)賬。我不由地敬佩小黃，不動聲色地給單位領(lǐng)導(dǎo)做出了暗示，能拿領(lǐng)導(dǎo)錢包去買單的人跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系不一般，但別人又說不出什么來！</p><p class="ql-block"> 沒過多久，單位提拔我為部門經(jīng)理，多年坐“冷板凳”的我“一步登天”，成為中層干部。小黃的威力可見一斑。過了三年，單位又推薦我成為副職領(lǐng)導(dǎo)，讓我進(jìn)了核心管理層。經(jīng)過這兩年的磨煉，不用小黃的幫助，我不但完全勝任崗位，而且憑能力做出了驕人的業(yè)績。</p><p class="ql-block"> 小黃又用了三年，把單位那幾位工作不給力、撈油水第一名的領(lǐng)導(dǎo)慢慢優(yōu)化調(diào)整，讓我順勢而為被推舉成為單位“一把手”，從而成為小黃下屬最得力的幾名干將之一！（完）</p>